
Apmācību un attīstības speciālists darbā
- nosaka un izstrādā obligātās apmācības DUS darbiniekiem;
- izveido un uztur mācību programmu jaunajiem DUS darbiniekiem e-apmācību un vadlīniju veidā;
- uztur apmācību sistēmu e-vidē;
- sadarbojas ar pārējām astoņām Statoil Fuel Retail valstīm un izstrādā kopīgas apmāčibu vadlīnijas;
- apkopo apmācību piedāvājumus no vietējām apmācīibu kompānijām un organizē apmācības uzņēmumā;
- apkopo darbinieku apmācību sertifikātus, kas noteikti likumdošanā;
- izvērtē apmācību noderību, balstoties uz dažādu atskaišu rezultātiem;
- izskata apmāčibu atsauksmes;
- piedalās pārdošanas kampaņas izstrādē un uztur motivāciju kampaņas laikā.
Darba aprīkojums:
strādā ar datoru un labi pārzina datorprogrammas gan latviešu, gan angļu valodā. Izmanto planšetdatiru un viedtālruni, kā arī citus saziņas līdzekļus - Lync, Online sapulces.
Darba apstākļi:
astoņu stundu darba diena birojā un/vai apmācības degvielas uzpildes stacijā uz vietas. Jābūt labām komunikācijas un prezentēšanas prasmēm, kā arī teicamām svešvalodu zināšanām.
Darba iespējas:
dažādu nozaru uzņēmumos.